Hogy mi is az az Action learning?
Olyan csoportos coaching, amely támogat a probléma megoldásában, különböző csoportszerepekbe helyezkedve, emellett erősíti az együttműködést kérdéseket feltéve.
Az Action learning tehát: munkahely bázisú, cselekvés van előtérben, befektetés, eredmény orientált, csoport fókusz, itt és most, aktív és a részvevőre fókuszál.
Hagyományos tanulás
Tanterem bázisú
Egyéni fókuszú
Tudásra fókuszál
Passzív
A múltat helyezi előtérbe
A tananyagra fókuszál
Jellemzők
Eredmény orientált
Aktív
Itt és most
Befektetés
Munkahely bázisú
Csoport fókusz